浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司公开招聘编外工作人员公告-临安招聘网

浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司公开招聘编外工作人员公告

2023-03-23 07:52:37 阅读量：920

受杭州市临安区天目山镇政府专职消防队委托，现面向社会公开招聘专职消防员1名。具体公告如下：

一、招聘范围、对象和条件

（一）性别及年龄条件：男性，年龄18-25周岁（1998年3月23日至2005年3月23日期间出生），全日制专科以上学历人员年龄放宽至28周岁（1995年3月23日以后出生），部队退役士兵优先。

（二）身高体重标准：身高160cm以上，体重不超过标准体重的30%【标准体重=（身高-110）kg】;

（三）学历标准：高中或中专以上学历者；

（四）政审条件：无违法犯罪记录（需由户籍所在地公安派出所出具《无犯罪记录证明》）；

（五）健康标准:身体和心理健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性疾病，无纹身（如有，纹身直径不得超过2cm），符合体检标准。

二、招录程序

体检、政治审查、报名、考试、体技能测试、录用签约。

（一）体检。初检：自行赴三级甲等医院进行健康体检；集中培训期间由大队统一组织进行第二次体检。

（二）政治审查。自行赴户籍地派出所开具《无犯罪记录证明》。

（三）报名。

报名时间：2023年3月23日至3月27日（截止至3月27日17：00）。

报名方式：有报名意向者请将下列资料发送至邮箱（447572518@qq.com）。

1.报名表(见附件)

2.三级甲等医院健康体检报告；

3.本人身份证复印件；

4.学历证复印件；

5.无犯罪记录证明；

6.部队退役士兵需提供退伍证明。

以上资料考试时请携带原件现场核对。

联系人：李女士联系电话：0571-58605989。

（四）考试。考试采取面试的方式，通过电话通知资格初审合格者参加面试，面试满分为100分，60分为合格。面试时间、地点、方式等另行通知。

（五）体技能测试。面试结束后，根据考生成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体技能测试对象。体技能测试项目为1500米，单杠引体向上。

（六）录用签约。办理录用手续，签订劳动合同，明确双方权利义务，合同期每期一般为3年。

三、工作性质、待遇及薪金

（一）工作性质

工作执行24小时在队驻勤制。

（二）享受待遇

1.统一参加“五大”险种和“住房公积金”缴纳，另外，还参加人身意外伤害保险；

2.提供食宿、服装、被装等；

3.每年享受1次免费体检；

4.每年享受探亲假90天（实行做五休二）；

（三）工资薪金

工资待遇按照《浙江省公安厅等三部门关于全省合同制消防战斗员工资标准的指导意见》（浙公通字〔2018〕48号）等文件要求，保障乡镇（街道）专职消防队人员工资福利待遇。专职消防员工资实行岗位绩效工资制度，由基础工资和绩效工资构成，以绩效考核结果为主要依据，奖优罚劣，优绩优酬。

四、其他事项

1.资格审查贯穿招聘的各个环节，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和聘用条件的，一经查实，即取消其考试或聘用资格。

2.本次招聘不举办也不委托任何机构举办的辅导培训班。社会上出现的任何以此次招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与招聘组织方无关。

3.本公告未尽事宜，由浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司负责解释。

监督电话：0571-58605989

浙江雷博人力资源开发有限公司临安分公司

2023年 3 月 23 日

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