国家有关部门已明确规定：在未来三年将大力推行职业经理人专业资格认证制度。国家实行的职业资格证书制度是一项国际通行的行业准入制度，今后，没有特定的职业资格就不能承担特定行业经营管理职责。

　　据国家相关部门负责人称：“2005年将扩大企业经理的公平招聘范围，2006年将全面推行职业经理人的公开招聘制度”。由此可见，国家要对职业经理人实施年薪制，专业资格认证必然成为重要依据。

　　课程优势

　　作为一名企业管理者，不仅要学习现代化的管理之道，更要发掘祖先留给我们的宝贵文化遗产，将中国化的管理思想推向全世界。因此，职业经理人课程融合现代和传统文化，开阔经理人的视野、提升企业领导力、掌握更好的管理沟通方法、了解国家宏观经济政策及走向、优化个人的职业生涯规划。

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