本人踏实本分，对工作认真负责，责任心强、上进心强，有较好的沟通能力！
1、招聘、培训、考核、薪资定级； 2、负责工资核算、社会保险、住房公积金等劳资、福利工作。 3、起草人事行政相关制度，经批准后，负责制度的落实、监督； 4、编写项目申报相关资料，报送上级主管部门； 5、负责行政零星事务的管理； 6、协助总经理做好公司日常管理工作。
1、 负责生产一线员工及管理人员的招聘、录用、跟踪考评、定级等相关工作；
2、 负责每月五险申报增减、办理员工退休、工伤申报相关手续；
3、 负责每月考勤、薪资、人员进出等相关人力资源报表；
4、 内部刊物《国际人》内参责任编辑；
5、 协助部门起草和修改人事相关制度；
6、 负责公司营业执照工商年检，代办港澳通行证；
7、 年底负责年度公司员工综合素质考评工作；
8、 负责公司派车、订餐、订房及发票报销；
9、 公司内审员，内审小组成员 ，协助完成内外审核工作；
10、完成领导交办的其他工作。
内审员
