1﹑起草公司工作计划总结，并作好公司首要会议记录；
2、起草、存档整理总经理签发文件；
3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;
4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；
5、控制总经理的日程安排做好预约工作，安排商务旅行；
6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作；
7、公司仓库出入库统计及各种报表的制作、汇报；
8、工会活动参与策划、活动内容撰写、项目申报、年终报告等编写。

1.办公用品申购领用管理，例如：月度物资和办公用品的采购、统计、数据申报及各项流程的发起；固定资产标签打印和管理和盘点等；
2.会议室的管理和服务，来访人员的商务礼仪接待工作；
3.办公室6S、卫生、绿化、安全等管理；
4.完成生产员工关系基础工作，例如：入、转、调、离等手续办理，生产员工档案的建立和维护；
5.负责定期组织部门各类团队活动的策划，安排部门各项会议工作；
6.负责统计部门人员的每月考勤工作；
7.负责厂区绿植、绿化、广告的投入和维护工作；
8.负责部门各类文档、数据的分类统计和档案的建立工作；
9.完成领导交待的其他工作，和各部门之间的联络和关系维护工作。

1、会议、活动组织：
负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
2、招聘、员工社保公积金等办理
3、物品管理：
负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品计划，报主任审批；做好每月的分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到帐物相符。
4、环境卫生：
负责公司及现场指挥部办公秩序和环境卫生的监督管理工作。
5、安全保卫：
负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度，负责公司防火、防盗等安全保卫工作；安排节假日保洁、保安的值班。
6、证照年检：
负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检。
7、事务工作：
负责交纳电话费、物业费，保证公司各部室饮用水供应，处理公司与客户之间的相关事务。
8、完成领导临时交办的任务