自信、诚实、敬业、责任心强，具有很强的协调沟通能力，良好的团队合作精神，希望为贵公司发展献力。
根据公司发展规划，组织制定公司市场战略规划、年度营销计划及实施方案/ 组织公司所有产品进行结构整合、市场定位、制定新品上市计划和促销政策、推广活动计划/ 组织落实市场促销计划，实施市场推广方案，投放各类广告，指导销售知心，并对过程及结果进行跟踪评价/ 负责产品的品牌建设、销售渠道的形象陈列评估及改善；配合、促进销售部提高各渠道销量，并有效监控市场费用的合理使用 / 建立、健全公司市场、客户信息系统，收集、汇总各类信息，对市场销售动态进行分析/ 负责线上各销售平台运营工作/ 负责大营销合同的制定、谈判和签订/ 协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络/根据其他工作需要负责同本部其他人员及公司部门的相关人员沟通、协调、落实产品推广工作（包括 第三方公司沟通）/ 日常事项管理（①、日常文件处理；②、各项数据汇总处理。） 及上级临时交代工作。
汇报对象：集团副总-总经理（CEO）
直接下属人数：12
工作业绩：公司新品上市推广，大区新品销售量达成超出公司既定目标30%以上。任职期间负责策划执行多场大型品牌推广活动，首创行业内先锋地位。
根据公司的营销策略，制定年度、主题、节庆促销计划，形成完整的执行方案， 并组织、推进、实施、监督和评估 / 负责常规促销（系统DM和店促）活动的统筹、监督、总结评估 / 负责促销活动前对各类人员的动员及培训 / 负责常规促销活动申请的审核 / 负责常规促销赠品、终端陈列道具申请的审核 / 负责各类促销赠品的选择、制作、发放、核销 / 负责促销活动宣传品和陈列道具的设计、制作、发放的 全程跟进 / 负责对竞品促销信息的收集、监测、反馈、分析，制定相应的促销方案 /
协调公司内部销售部门和市场部的工作接口 / 负责组建管理终端销售团队，及其 日常工作目标的制定并完成。
汇报对象：华北区市场总监
直接下属人数：10
工作业绩：区域负责推广品类在各渠道中推广效果均达成公司目标，带动区域
年销售量增长20%以上。
负责公司产品的促销推广，协助产品营销策略的具体实施／ 配合业务经理做销售 统计及核算终端员工工资，积极辅助领导与业务员之间的沟通，协助业务人员处理 客户的突发事件／ 负责终端销售人员招聘、培训安排上岗等事宜／ 组织执行大中型的促销活动及活动人员和物料的统一调配等事项／ 制定区域月度促销计划，监控并反馈区域产品及促销产品政策的执行情况
汇报对象：华北区市场部经理
直接下属人数：2
工作业绩：成功策划社区、餐饮规模性“王老吉”红罐装产品的推广，并组织执行 新品推广活动。
专业科目：政治经济学（财经类）、计算机应用基础、基础会计学、商务谈判、国民经济统计概论、经济法概论（财经类）、企业管理概论、生产与作业管理、市场营销学、企业会计学、中国税制、人力资源管理（一）、国际企业管理 等等
时间：1998年09月- - 2001年07月
制定新品上市整套规划及执行方案（产品包装设计、广告投入、线上线下宣传、活动方案制定及执行），最终实现每年销售额递增30%以上，现该系列产品年销售额近9000万元。
北京区域执行新品“欢动”系列产品上市活动，达到预期效果。
具有整体市场策略、策划经验，以及市场研究能力；
具备市场开拓思路，敏锐的市场洞察力，能独立制定市场开发及推广方案；
具备良好的沟通和协调能力，具有优秀的团队管理能力和执行力；
具有谈判能力、公关能力，熟悉快消品相关渠道操作，并能够与渠道客户保持良好关系；
技 能：有一定文字撰写能力，熟练使用现代化办公软件。
语 言：较好的英文读写能力。
