1.本人性格热情开朗，具有积极向上的生活态度，待人真诚随和，处事冷静稳重。
2.本人工作认真负责，具备较强的团队精神和良好的心理素质，抗压能力较强，在以往的工作中，销售方面相关的经验相对丰富。
3.愿意接受新事物，学习能力较强，学习积极性高。
4.能迅速适应各种环境，积极与同事建立良好的工作关系，并融入其中
公司主营轻奢鞋服箱包，我负责天猫国际直营店铺的运营工作，以下为主要工作内容：
1.对接各部门同事，完成店铺日常运营工作。
•商品部门，根据货物到仓情况安排新品上架（标题、主图、详情页、定价、品牌资质、海关备案等动作）；
•美编部门，负责优化主图详情页、制作活动海报、更新店铺装修等视觉方面的工作；
•仓库部门，后台订单录入erp系统，及时发货，确保送仓时效，同时每天同步更新产品库存。
2.根据货品情况和平台活动促销节奏调整运营计划，公司优势产品做好各平台比价动作，整理汇总到表格推送至平台，积极推进百补/直播/淘客等活动渠道合作，提高店铺销售额。
3.积极与平台小二沟通，了解平台最新发展动向和货品需求，反馈给商品部门，积极采货，优先拿到平台资源，形成良性的合作
4.根据后台订单数据以及平台反馈的大盘货品销售数据，进行复盘，不断优化店铺货品结构，提升店铺销售数据。
期间一并接手了洋码头和考拉海购两个平台，除了需要做好店铺运营还要承接这两个平台店铺的客服工作（售前售后都是我一个人）。当时香港、上海的疫情爆发导致无法清关，我积极应对，每周两到三次与顾客同步我了解到最新物流动态直至恢复正常，所以极少有客户退款、差评、投诉等情况出现，平台复购客户增加。
行政:
· 负责公司各项办公用品、节日礼品的采购工作;
· 负责办公用品的发放、使用登记和离职时的收回;
· 负责公司合同收寄、资料打印、合同打印;
· 负责统计、订购加班人员的工作餐;
· 负责员工生日、公司聚餐等活动物料采购及场地安排。
人事:
· 负责协助各部门进行岗位招聘,岗位发布、邀约面试、面试安排、入职通知等后续跟进工作;
· 负责入职人员的手续办理和入职资料收集及离职人员的工作交接和手续办理;
· 负责协助销售部对新入职员工进行规章制度宣讲、岗前培训;
· 负责建立并完善公司所有员工入职档案及各项工作制度;
· 负责全公司的人事异动工作(包括试岗/转正/离职等);
· 负责公司各类资料的整理,并分类归档进行保管(包括会议内容/培训资料/简历/客户合作合同/劳动合同等);
· 负责每月的考勤核对工作。
1.负责公司其中一个店铺不同站点（US/UK/DE/JP）的推广任务，协调销售制定亚马逊新品推广计划并实施；
2.负责按照计划进度完成review的获取，记录，复核，负责回访和维护reviewer，后期建立reviewer group；
3.负责公司推广产品的数据报表分析和工作报表的汇报；
4.根据团队任务和目标，协助团队共同完成公司任务和目标。
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