勤奋好学,踏实肯干,有很强的社会责任感;
工作细致认真、有耐心、严谨、吃苦耐劳;
有良好的思想品质,善于与人沟通，性格温和幽默;
有较强的沟通技巧及团队合作精神,组织协调能力，较强的责任感及进取精神
完成每月指标，从属外包服务
1. 负责员工异动：入职、转正、调动、合同续签、离职等手续办理；
2. 负责员工考勤与休假管理：每月考勤数据统计、休假问题答疑等；
3. 负责人事信息及档案管理：维护人事信息及人事档案，保证信息的准确性和档案的完整性；
4. 负责当地社保公积金、相关政府人才政策的宣导及办理；
5. 负责各地员工劳动纠纷的前期沟通工作;
6. 日常员工服务：解答员工相关咨询、开具HR相关证明；
7. 其他项目性或流程性工作。
拉访客户，增加客户，收集客户意见
