对待工作认真负责、细心细致，具有较强的责任心和敬业精神，善于发掘自身潜力并且勇于持续学习和提高自己，具备良好的团队合作精神。
1.接受客户咨询、疏导客户，热情解答客户的咨询，指导客户办理业务。
2. 关注厅堂内卫生情况，对地面纸屑烟头，客户使用过的水杯及时清理，对网点的意见簿、宣传资料和便民设施等保持整齐摆放和维护，关注大厅动态，发现异常情况及时报告以维护客户的资金、网点营业场所安全。当柜面业务特别繁忙时配合做好一些辅助工作。
3. 适时推介银行金融产品，提供理财建议，通过kyc客户挖掘资源。
1.负责拟定酒店市场营销计划及营销策略，拟定市场拓展及推广工作的行动计划，酒店的广告策划宣传工作。
2.负责组织实施酒店既定的营销方案，并根据市场的变化作相应的策略调整，以达到最佳销售效果，定期向销售经理汇报工作进度。
3.负责酒店销售公关资料的收集、积累，文件、材料的整、编写等工作。
4.负责与房务部、餐饮部前厅部等部门协调共同制定客房、餐饮等价格方案及优惠规定，并与前厅部配合保质保量完成每天的房态情况。
合规经营是银行稳健运行的内在要求，也是防范金融案件的基本前提，是每一个员工必须履行的职责，同时也是保障自己切身利益的有力武器。
加强合规管理可以减少违规风险或因违规而处罚的损失，还可以保护我们少犯错误，激励奉献价值。
合规与优质服务相结合重要性。没有优质的服务就没有银行业务的发展，以更好优质的服务更规范的业务操作才能吸引客户留住客户。
对《法律法规综合能力》、《风险管理》、《个人贷款》等科目技能资格考试
1.学习日常经济管理基础知识、酒店基本理论，突出技能培训，在学习期间，接受酒店、宾馆的餐饮、客房顶岗实习实训等多方面的技能训练。
2. 了解酒店管理的基本概念和职责，掌握酒店管理的核心原则和技巧，并且学习在酒店管理领域的实践能力和团队合作能力。
3.掌握现代服务理念，了解现代服务业发展趋势，并在毕业实习期间进入酒店各部门实习，积累经验。
