欢迎来到临安招聘网!
 
  • 简历编号:58544
  • 最近登录:2024-01-09
    • 余先生
    • |38岁|本科|10年以上|171cm|已婚
    • 户籍:浙江省,杭州市,临安区 现居:浙江省,杭州市,临安区
    • 地址: 浙江省,杭州市,临安区
求职意向
希望从事:
安管员,安全消防 | 面议
工作地点:
临安区
期望岗位:
安全消防,环保
求职状态:
在职,有更好的机会才考虑
自我评价

工作积极进取,谋求发展是我做人的宗旨,认真负责是我对待每件工作的态度。只要您为我创造条件,我就能适应变化,保持进步,成为取之不尽、用之不竭的资源。工作细心,有很强的现任心和进取心,头脑灵活,不怕吃苦,理解能力强,能够很好地处理同事关系,具有强烈的团队合作精神,并能承担必须的工作压力;学习能力强,能够很快地理解新事务。

工作经历
2008-03~2009-08
质检员|杭州虎牌电气成套有限公司
私营企业-50-200人-电气

对电气成套设备进行线路通电测试检验

2009-08~2014-12
通信员|中国人民解放军95607部队
其他-少于50人-其他

部队服役

2016-03~2019-03
人事专员|浙江光大普特通讯科技股份有限公司
私营企业-50-200人-电缆、通讯、电信网络设备业

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续的完整性、有效性以及员工社保和公积金的办理;
4、协同开展新员工入职培训,业务培训,安全培训,执行培训计划
5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;
6、负责整个公司的考勤汇总;7、负责公司的安全生产管理工作及完善安全生产台账;8、负责公司的5S管理工作及制度各项制度细则;
9、完成上级交办的其他工作。

2019-03~2019-12
行政主管|杭州优米化工有限公司
私营企业-少于50人-石油、化工业

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
4、根据各部门人员需求制定招聘计划,办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续的完整性、有效性,对员工进行初步面试;
5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动(团建、旅游等活动);
7、计算员工薪酬,汇总整个公司员工考勤,办理员工入职社保;8、负责办公用品的采购、登记、发放管理,各部门所需的基本办公设施的采购、登记、发放、维护、保养管理;9、完成上级交办的其他工作。

2019-12~2021-06
工作人员|临安应急管理局
行政机关-50-200人-其他

对昌化片区的工矿商贸企业进行安全生产检查及监督

2021-09~至今
安管员|杭州正驰达精密机械有限公司
民营企业-200-500人-机械制造、机电设备、重工业

主要工作是负责两个厂区的安全、职业卫生、环保等管理工作,完善各类台账资料以及信息上报,负责安全检查、隐患排查与整改等各项有关工作,配合好负责人完成各项制度及教育培训,完成应急演练,督促好动火作业及有限空间作业的审批工作,能完成好各项检查任务。

教育培训经历
2015-03~2017-07
本科 |国家开放大学
专业名称:会计
2003-09~2008-07
大专 |浙江机电职业技术学院
专业名称:机电一体化
证书
高级维修电工 2015年获得
取消
关于我们 | 联系我们 | 收费标准 | 网站声明 | 推广合作