本人性格开朗、诚实正直，待人真诚。熟悉电脑Word、Excel、PPT、PDF等操作，能吃苦耐劳，思想活跃，有责任心，有上进心，工作认真负责，积极主动。有较强的实践动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融于其中。
1、协助人事部门主管按招聘流程进行新员工的招聘工作。
2、对新员工的入职和离任人员的离职手续处理。
3、协助人事部门主管对新员工的培训工作，包括入职的准备与进行后序工作。
4、全公司人员档案的电脑化创建与管理。
5、对试用期的员工进行试用与考核。
6、协助人事部门主管对全公司人事变动的工作。
7、全公司奖惩手续的办理。
8、对各类材料进行签收，整理并分类归档。
9、每日对全公司职工的考勤登记工作，制作每日、每月的考勤日报表和每月人员流动统计表以及请假表、放假手续处理和查卡、监卡和加班请求手续等。
10、月底对关联报表的整理并交于财政。
11、职工劳动合同、各类保险的办理。
12、完成人事部门主管临时交托的工作。
1、负责法院文件的制版、印刷、装订。
2、负责印发文件目录、电子稿存档。
3、协助做好印发文件目录的输入、校对、整理等工作。
4、负责承接其他部门和单位交办的文稿印刷、复印业务，并按有关规定核定收费金额并登记造册，定期汇总账目。
5、做好所印刷的文件内容的保密工作。
6、负责文印环境卫生工作。
