工作条理性强，认真仔细、有较强的责任感，及良好的职业素养！
职位描述：（负责综合部的管理） 离职原因：孩子刚上高中，想多照顾到孩子；
1、根据公司整体规划，制定仓库管理工作年度计划及预算；
2、负责办公用品小仓库（含劳保有品）的管理：入库验收、分类整理、保存环境、月盘点、物品领用等相关工作；
3、建全仓库台账，并制作月度领用部 门分摊报表至财务部；
4、根据公司月度办公用品及劳保用品使用情况制定库存最低限值，及时为各部门办公提供有效保障 ；
5、负责办公用品及礼品的采购，选择优秀供应商，货比三家，合理有效控制采购成本及质量；
6、负责小仓库6S现场管理规范的实施，标识、物品摆放等严格按规定执行，并每周对小仓库物资进行整理及清洁；
7、对每批次采购的办公用品质量进行跟踪，确保采购物品质量合格。
8、定期组织仓库盘点工作，遇账物不符，及时查明原因，并予以处理。
