1.熟练掌握办公室软件技术； 2.具备一定的英语水平，获得CET4级证书； 3.具备一定管理能力； 4.积极上进，乐于学习； 5.会一定程度的PS技术； 6.心态乐观，积极向上； 通过大学期间的学习和工作，学会了独立思考能力和解决问题能力，培养了吃苦耐劳、乐于奉献、关心集体、务实求进的思想。
人力资源管理方向；主修管理学、经济学、人力资源管理、市场营销、绩效管理、财务管理；辅修会计学、电子商务。
