熟悉企业行政工作流程，能够独立完成各项行政办公任务；工作细致耐心，表达能力强，情绪稳定，善于借助工具提升效率，能快速适应新工作环境并高效上手。
负责15家小米、oppo门店的内勤支持工作：
1.核对入库商品、厂商返利、结算账目，处理退换货差异；
2.核对门店销售数据、导购提成及库存，确保账
实一致。
高效处理15店账务，差异率降至1%以内。
1.负责与 SAP、Ericsson、Nokia 三个甲方项目的 LM 沟通人选的录用、日常工作表现、月度费用结算及招聘数据整理优化，并及时反馈至总经理并协助分析。
2.目标感强，为有效提升人选录用率，旁听每一场面试，更深度挖掘不同 LM 的风格偏好并与人选复盘面试结果，提供有效的面试指导。
3.负责甲方驻场员工（共98人）在我司及甲方的入离职办理、考勤等行政人事工作。
4.日常积极与驻场员工沟通交流，发挥交往力优势，进行有效的员工关怀，降低离职率，经沟通11名欲离职员工中留任6人。
1.负责前台及日常行政工作：接待、固定资产/会议/公章/车辆管理、礼品采购、餐饮、报销等。
2. 2019秋招季协助4校宣讲会的顺利开展及进行，并协助hr筛选简历及面试邀约。
3.主导策划公司10余项活动，如趣味运动会、妇女节手作、王者荣耀争霸、2019线上线下联动年会等。
