细心、上进、积极
一、 日常行政后勤管理工作（包括食堂、宿舍、办公及劳保物资管理、差旅安排、图章管理、文件起草与传达、劳动纪律检查等）
二、 按董事长相关要求，协助完成报告、文件、总结等资料的撰写；
三、 掌握公司工作目标，根据目标进行逐级分解；并与各职能部门联络沟
通，传达董事长工作要求，督促、检查落实并记录反馈执行结果；
四、 来访接待；会议筹备，活动组织安排；
五、 企业文化建设，规章制度修订、宣贯；公司宣传文化布置。
办公用品管理、企业文化推广、规章制度健全、各类公文拟写发文等
主要学习行政公文；办公自动化；档案管理；公共关系等课程
