工作能力：11 年酒店会议、活动服务销售工作，打造丰硕销售业绩。对该行业有着独到见解及深刻认知，具备较强行业市场敏感度及成熟的营销管理理念，准确把握市场信息并快速做出反应，擅于发掘拓展商业机会和行业资源，制定不同销售策略，拓展合作渠道，有效实现市场拓展，整合资源，提升品牌市场影响力及占有率，实现效益最大化。同时拥有丰富客户资源，为今后工作提供有力支撑。
管理能力：具有优秀的高端决策力、前瞻力、人际洞察力；擅长战略管理架构定制，拥有团队管理经验，
把控人员管理、有效打造团队氛围，不断提升组织运营效率。
商务能力：优秀的商务谈判及沟通能力，熟悉谈判技巧，具备优秀商务礼仪能力，有效维护客户良好关系。
危机公关：对问题进行有效预判及预防，出现问题快速反馈并处理，降低损失，维护公司形象、口碑。
个人能力：对事业保持高度热情，具有强烈自我驱动力和目标感，终身学习者，具备一个月内快速成为行业专家能力，能从高层角度解决问题，拥有大局观。
职业贡献：深入理解工作经营战略，带领团队 6，全面负责各类会展活动参展单位的开发及维护，管理至今，共开发企业客户 20 家+，接触客户包括杭州绿城设计院、杭州中联筑境设计院、杭州相芯科技有限公司、杭州富丽达时尚科技有限公司、江苏银保等，并与北京壹方城智汇科技有限公司签订全年销售年后服务合同。实现销售额达 500 万+。
职业贡献：2021 年婚宴指标 200 万，年底团队超额完成指标 330 万，获得董事长奖励；2022 年负责婚宴全年指标为：380 万，实际完成金额为：460 万， 超酒店婚宴 5 年婚宴数据；参与接待2021 年 、2022 年的杭州市人大会议、 杭州市政协会议、省党代会等重要政府会议，获得业界领导赞扬；
战略规划：根据公司战略部署，制定全年战略规划，确定公司业务经营目标、方针、经营策略，认真贯彻落实并对公司经营结果负责；
销售管理：深入了解所负责地区客户系统构成，分析该地区销售特点，找到地区内可突破的销售行业，指导行业销售员完成销售任务，严格按阶段完成销售任务、回款任务、及利润目标；
市场推广：推广公司独有的特色产品，增加客户对公司产品的粘性及吸引力，借助独有特色来落实公司业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的双快速增长；
体系建设：建立健全统一、高效的组织体系和管理体系架构，建全人事管理机制，建立人才梯队建设；打破各部门之间的壁垒，推行跨部门合作的工作要求，同力解决问题，杜绝相互推诿扯皮；
制度落实：制定公司管理体现与规章制度，完善内部管理机制并监督执行，推进公司企业文化的建设工作，梳理各业务条线的流程、方案及绩效，制定及落实公司应急事件预案及安全流程预案，确保公级领导关系建立及维护，争取为公司谋取更大利益；
数据分析：监控销售数据并预测收入情况，及时调整部门营销策略，确保完成业绩任务。并为销售部门制定销售策略提供强有力的数据支持。
其他工作：定期汇报公司管理经营情况，配合完成区域公司开展各项工作，为公司决策提供支持。
业务培训：
资深销售技巧培训（洲际酒店管理集团）
销售技巧培训（洲际酒店管理集团）
先之 IHMA 市场销售总监培训
2014 年酒店最佳年度团队收益表现奖
2014 年酒店月度品牌服务之星奖
2014 年酒店年度优秀主管奖
2013 酒店年度优秀员工奖
